2025年9月8日，吉林四平養(yǎng)老金發(fā)放時間為每月10日。
吉林四平養(yǎng)老金的發(fā)放時間通常為每月的第十個工作日，這一時間安排是根據(jù)當?shù)厣绫２块T的規(guī)定執(zhí)行的。無論退休人員是通過正常退休、特殊工種退休還是因病提前退休，養(yǎng)老金的發(fā)放時間都遵循這一統(tǒng)一標準。在領(lǐng)取養(yǎng)老金前，退休人員需要完成相關(guān)的退休手續(xù)，包括提交申請、審核資料、領(lǐng)取《職工退休證》等步驟，確保養(yǎng)老金能夠按時發(fā)放。

（一、養(yǎng)老金發(fā)放時間與領(lǐng)取條件）

1. 發(fā)放時間
   吉林四平養(yǎng)老金的發(fā)放時間為每月的第十個工作日，這一時間安排是社保部門統(tǒng)一規(guī)定的，確保退休人員能夠按時收到養(yǎng)老金。

   發(fā)放時間	說明
   每月第十個工作日	由社保部門統(tǒng)一安排，確保退休人員按時領(lǐng)取

2. 領(lǐng)取條件
   要想領(lǐng)取吉林四平養(yǎng)老金，必須滿足兩個基本條件：

   • 達到法定退休年齡：男性為60歲，女性工人或非管理崗位為50歲，女性管理崗位為55歲。
   • 社保繳費滿15年且最后一年社保在吉林購買：繳費年限可以累計計算，中間可以間斷，但必須滿足最低15年的繳費要求。

   領(lǐng)取條件	說明
   法定退休年齡	男性60歲，女性工人50歲，女性管理崗位55歲
   繳費年限	最低15年，且最后一年在吉林繳納

3. 特殊退休情況
   對于特殊工種或因病提前退休的人員，需要提前三個月申請審核或進行勞動能力鑒定，以確保符合提前退休的條件。在審核通過后，養(yǎng)老金將從批準的退休當月開始發(fā)放，仍按照每月第十個工作日進行發(fā)放。

   特殊退休類型	申請時間要求	發(fā)放時間
   特殊工種退休	提前三個月申請	從批準當月開始
   因病提前退休	提前三個月申請	從批準當月開始

（二、養(yǎng)老金計算方式）

1. 基礎(chǔ)養(yǎng)老金計算
   基礎(chǔ)養(yǎng)老金由退休上年度全市城鎮(zhèn)經(jīng)濟單位在崗職工的月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費工資共同決定，公式為：
   基礎(chǔ)養(yǎng)老金 = (退休上年度全市城鎮(zhèn)經(jīng)濟單位在崗職工的月平均工資 + 繳費年限 * 本人平均繳費指數(shù)) ÷ 2 × 繳費年限 × 1%

   計算參數(shù)	說明
   退休上年度在崗職工月平均工資	由統(tǒng)計部門公布
   本人平均繳費指數(shù)	繳費工資與當年社平工資的比值

2. 個人賬戶養(yǎng)老金計算
   個人賬戶養(yǎng)老金由個人賬戶累計儲存額和計發(fā)月數(shù)決定，公式為：
   個人賬戶養(yǎng)老金 = 退休時個人賬戶累計儲存額 ÷ 計發(fā)月數(shù)

   退休年齡	計發(fā)月數(shù)
   50歲	195
   55歲	170
   60歲	139

（三、養(yǎng)老金發(fā)放的持續(xù)性與調(diào)整）

1. 持續(xù)性
   養(yǎng)老金是活到老領(lǐng)到老的，只要退休人員在世，就能一直領(lǐng)取，即使個人賬戶儲存額領(lǐng)取完畢，國家仍會繼續(xù)發(fā)放基礎(chǔ)養(yǎng)老金。

2. 調(diào)整機制
   養(yǎng)老金會根據(jù)社會在崗職工月平均工資的增長進行調(diào)整，確保退休人員的生活水平不因通貨膨脹而下降。

吉林四平養(yǎng)老金發(fā)放時間固定為每月第十個工作日，領(lǐng)取條件明確，計算方式科學，發(fā)放持續(xù)性強，調(diào)整機制靈活，能夠保障退休人員的基本生活需求。