?陜西銅川企業(yè)職工養(yǎng)老金月領(lǐng)額度范圍:基礎(chǔ)養(yǎng)老金(3070.49元起)+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金(992.81元起),合計(jì)約4063.3元/月?
?城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金月領(lǐng)額度:基礎(chǔ)養(yǎng)老金143元起(70歲以上163元起)+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金(按繳費(fèi)檔次計(jì)算),合計(jì)約300-800元/月?
銅川養(yǎng)老金計(jì)算采用雙軌制,企業(yè)職工與城鄉(xiāng)居民適用不同標(biāo)準(zhǔn)。企業(yè)職工養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金及過渡性養(yǎng)老金組成,計(jì)算公式為:基礎(chǔ)養(yǎng)老金=計(jì)發(fā)基數(shù)×(1+平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金則包含固定基礎(chǔ)養(yǎng)老金(143元起)與個(gè)人賬戶養(yǎng)老金(個(gè)人賬戶總額÷139)。
?一、企業(yè)職工養(yǎng)老金計(jì)算方法?
?基礎(chǔ)養(yǎng)老金?
以2024年計(jì)發(fā)基數(shù)7489元為例,繳費(fèi)41年、平均繳費(fèi)指數(shù)1的職工,基礎(chǔ)養(yǎng)老金為7489×(1+1)÷2×41×1%=3070.49元。若繳費(fèi)32年、指數(shù)0.6,則基礎(chǔ)養(yǎng)老金為7727×(1+0.6)÷2×32×1%=1978元。?個(gè)人賬戶養(yǎng)老金?
個(gè)人賬戶余額138000元、60歲退休(計(jì)發(fā)月數(shù)139個(gè)月),月領(lǐng)138000÷139=992.81元。賬戶余額14萬元時(shí),月領(lǐng)140052.48÷139≈1008元。?過渡性養(yǎng)老金?
視同繳費(fèi)年限15年2個(gè)月、過渡系數(shù)1.2%,計(jì)算為7489×15.17×1.2%=1363.3元。
?二、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金計(jì)算方法?
?基礎(chǔ)養(yǎng)老金?
60歲統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)143元/月,70-79歲163元/月,80歲以上183元/月。?個(gè)人賬戶養(yǎng)老金?
按“(年繳費(fèi)檔次+財(cái)政補(bǔ)貼)×繳費(fèi)年限÷139”計(jì)算。例如選擇3000元檔次、補(bǔ)貼200元、繳費(fèi)15年,個(gè)人賬戶養(yǎng)老金為(3000+200)×15÷139≈345元,疊加基礎(chǔ)養(yǎng)老金后總待遇約488元/月。?繳費(fèi)年限獎(jiǎng)勵(lì)?
超過15年的部分,每多繳1年增加基礎(chǔ)養(yǎng)老金2元。
銅川養(yǎng)老金待遇與繳費(fèi)年限、檔次及計(jì)發(fā)基數(shù)直接相關(guān)。企業(yè)職工可通過提高繳費(fèi)指數(shù)和延長工齡提升額度,城鄉(xiāng)居民則需關(guān)注財(cái)政補(bǔ)貼與年限獎(jiǎng)勵(lì)政策。具體測算可通過“銅川人社”小程序輸入個(gè)人數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)計(jì)算。