2025年蘇州市區(qū)基礎(chǔ)養(yǎng)老金預(yù)計(jì)最高705元/月

2025年江蘇蘇州養(yǎng)老金領(lǐng)取額度由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金三部分組成，具體計(jì)算方式如下：

一、基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算

公式：

$\text{基礎(chǔ)養(yǎng)老金}=\frac{\text{全省上年度職工月平均工資}+\text{本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資}}{2}\times \text{繳費(fèi)年限}\times 1\%$基礎(chǔ)養(yǎng)老金=2全省上年度職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資?×繳費(fèi)年限×1%

關(guān)鍵參數(shù)：

• 2025年計(jì)發(fā)基數(shù)：預(yù)計(jì)9200元/月（基于2024年江蘇省全口徑平均工資8750元推算）
• 本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資：全省平均工資 × 平均繳費(fèi)指數(shù)（如繳費(fèi)基數(shù)6000元，平均指數(shù)=6000/7050≈0.85）
• 繳費(fèi)年限：含視同繳費(fèi)年限，每滿1年按1%計(jì)算，25年以上部分額外加發(fā)。

示例：

• 繳費(fèi)30年，平均指數(shù)1.2，2025年計(jì)發(fā)基數(shù)9200元
• 基礎(chǔ)養(yǎng)老金 = (9200 + 9200×1.2)/2 ×30×1% = 3036元/月

二、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)算

公式：

$\text{個(gè)人賬戶養(yǎng)老金}=\frac{\text{個(gè)人賬戶儲存額}}{\text{計(jì)發(fā)月數(shù)}}$個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=計(jì)發(fā)月數(shù)個(gè)人賬戶儲存額?

計(jì)發(fā)月數(shù)：

• 50歲退休：195個(gè)月
• 55歲退休：170個(gè)月
• 60歲退休：139個(gè)月

示例：

• 個(gè)人賬戶儲存額28萬元，60歲退休
• 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金 = 280000 ÷ 139 ≈ 2014元/月

三、過渡性養(yǎng)老金計(jì)算

適用人群：1996年前參保或視同繳費(fèi)人員
公式：

$\text{過渡性養(yǎng)老金}=\text{計(jì)發(fā)基數(shù)}\times \text{視同繳費(fèi)年限}\times 1.3\%$過渡性養(yǎng)老金=計(jì)發(fā)基數(shù)×視同繳費(fèi)年限×1.3%

2025年政策：

• 三年過渡期（2024-2026），2025年補(bǔ)發(fā)比例為70%
• 示例：視同繳費(fèi)10年，計(jì)發(fā)基數(shù)9200元
• 過渡性養(yǎng)老金 = 9200 ×10×1.3%×70% = 837.2元/月

四、調(diào)整政策與影響因素

1. 1.2025年養(yǎng)老金調(diào)整方案：定額調(diào)整：每人每月+31元掛鉤調(diào)整：工齡15年以下：+0.8元/年15-25年：+0.9元/年25年以上：+1.1元/年傾斜調(diào)整：70歲以上高齡人員額外+21-39元/月
2. 2.關(guān)鍵影響因素：繳費(fèi)基數(shù)：越高，個(gè)人賬戶儲存額越多繳費(fèi)年限：每多繳1年，基礎(chǔ)養(yǎng)老金+1%退休年齡：越晚退休，計(jì)發(fā)月數(shù)越少，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金越高

五、示例綜合計(jì)算

案例：

• 60歲退休，繳費(fèi)30年（視同10年），平均指數(shù)1.2
• 個(gè)人賬戶28萬元，2025年計(jì)發(fā)基數(shù)9200元

2025年蘇州養(yǎng)老金計(jì)算需綜合繳費(fèi)年限、基數(shù)、退休年齡等因素，基礎(chǔ)養(yǎng)老金占比最高，高齡人員可享受額外補(bǔ)貼。實(shí)際金額以社保部門核算為準(zhǔn)，建議通過“江蘇智慧人社”APP查詢個(gè)人賬戶明細(xì)。