江蘇省無錫市通過“三年行動計劃”（2022-2025）構(gòu)建了覆蓋全人群、全生命周期的抑郁預防體系，重點聚焦青少年、職場人群及老年人群，依托社區(qū)網(wǎng)格化管理與數(shù)字化平臺實現(xiàn)早期干預覆蓋率超75%。
一、政策與制度保障
立法與規(guī)劃引領(lǐng)
- 2022年《無錫市精神衛(wèi)生條例》明確將抑郁癥篩查納入學生健康體檢，要求用人單位每年開展心理健康評估。
- 建立“政府主導+專業(yè)機構(gòu)支撐+社會協(xié)同”機制，設(shè)立專項基金支持社區(qū)心理咨詢室建設(shè)。
分級診療體系
- 構(gòu)建“市級醫(yī)院-區(qū)級中心-社區(qū)衛(wèi)生站”三級網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)抑郁癥狀初步篩查率從45%提升至82%。
- 推行“家庭醫(yī)生+心理醫(yī)師”雙簽約模式，為高危人群制定個性化干預方案。
| 措施類型 | 實施主體 | 覆蓋率 | 效果指標 |
|---|---|---|---|
| 學校篩查 | 教育局+醫(yī)療機構(gòu) | 100% | 早期識別率提升 60% |
| 職場干預 | 人社局+企業(yè) | 85% | 疏導服務(wù)利用率增長 45% |
| 社區(qū)隨訪 | 街道+社會組織 | 90% | 復發(fā)率下降 30% |
二、重點人群精準干預
青少年群體
- 開展“心靈成長計劃”，將心理健康課程納入課表，配備專職心理教師比例達1:400。
- 建立家長-學校-醫(yī)院聯(lián)動機制，對篩查異常者啟動“綠色轉(zhuǎn)診通道”。
職場人群
- 推行“壓力指數(shù)監(jiān)測系統(tǒng)”，通過考勤、績效等數(shù)據(jù)預警潛在風險。
- 組織“心理減壓工作坊”，覆蓋全市規(guī)模以上企業(yè)，參與人數(shù)超50萬人次。
老年群體
- 在社區(qū)開設(shè)“銀齡心靈驛站”，提供老年癡呆伴抑郁的聯(lián)合篩查服務(wù)。
- 發(fā)動志愿者開展“鄰里守望”行動，每周入戶探訪獨居老人超2萬次。
三、技術(shù)賦能與社會支持
數(shù)字化平臺建設(shè)
- 上線“錫心護航”小程序，整合AI情緒測評、專家直播、危機干預等功能，注冊用戶突破200萬。
- 開發(fā)抑郁風險預測模型，通過大數(shù)據(jù)分析提前識別高危個體。
社會資源整合
- 成立“心理健康聯(lián)盟”，吸納公益組織、高校、企業(yè)等300余家單位參與。
- 每年舉辦“全民心理健康周”，開展科普講座、義診等活動超千場。
四、成效與展望
通過多維度施策，無錫市抑郁癥就診率提高至68%，公眾心理健康知識知曉率達89%，形成可復制的“預防-篩查-干預-康復”閉環(huán)模式。未來將持續(xù)優(yōu)化基層服務(wù)能力，推動預防關(guān)口前移至兒童早期發(fā)展領(lǐng)域。
