單位交醫(yī)保并非當(dāng)月交下月的，而是當(dāng)月交當(dāng)月。

職工醫(yī)保作為社保的一部分，其繳費(fèi)和享受待遇通常遵循“當(dāng)月交當(dāng)月”的原則。這意味著員工在當(dāng)月繳納醫(yī)保費(fèi)用后，從當(dāng)月起就可以享受相應(yīng)的醫(yī)保待遇，如使用醫(yī)?？ㄟM(jìn)行就醫(yī)、購藥等。需要注意的是，醫(yī)保的生效時(shí)間可能因地區(qū)和單位而有所不同。有些地方規(guī)定，新辦理的醫(yī)?；蚶m(xù)?？赡茉诖卧律?，但這并不意味著單位是在為下個(gè)月交醫(yī)保。

如果醫(yī)保斷交，參保人員的繳費(fèi)年限會(huì)中斷計(jì)算，達(dá)到一定期限后，參保人員可能會(huì)暫停享有相應(yīng)的醫(yī)保待遇。但如果及時(shí)找到新單位或者自行申請(qǐng)繳納，則繳費(fèi)年限會(huì)累計(jì)計(jì)算，其醫(yī)保待遇也會(huì)逐漸恢復(fù)。

為了確保醫(yī)保權(quán)益不受影響，建議員工及時(shí)了解并關(guān)注當(dāng)?shù)氐尼t(yī)保政策和繳費(fèi)規(guī)定，并按時(shí)足額繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。