否，東莞入職體檢通常不強制要求接種疫苗，但部分行業(yè)或企業(yè)可能根據(jù)崗位需求提出額外要求。
入職體檢是企事業(yè)單位錄用員工的常規(guī)流程，目的在于評估健康狀況是否符合崗位需求。廣東東莞的體檢標準遵循國家及地方相關規(guī)定，疫苗接種并非統(tǒng)一強制項目，但需結(jié)合行業(yè)特性（如食品、醫(yī)療、教育等）和用人單位的具體要求綜合判斷。
一、體檢基本項目與疫苗要求
常規(guī)必檢項
- 包括血常規(guī)、尿常規(guī)、肝功能、胸透、心電圖等基礎項目，不涉及疫苗。
- 特殊行業(yè)（如餐飲）需加測傷寒沙門氏菌或甲肝，但通常以檢測替代接種。
疫苗相關補充項
行業(yè)類型 可能要求的疫苗 法律依據(jù) 常見企業(yè)執(zhí)行情況 醫(yī)療護理 乙肝疫苗、流感疫苗 《疫苗管理法》 多數(shù)強制接種 幼教機構(gòu) 麻疹、水痘疫苗 地方衛(wèi)生條例 部分要求提供接種證明 食品加工 甲肝疫苗 食品安全規(guī)范 少數(shù)企業(yè)要求
二、用人單位自主權(quán)與例外情況
企業(yè)補充規(guī)定
- 外資企業(yè)或高風險崗位（如海外派遣）可能要求接種黃熱病、霍亂等疫苗。
- 部分工廠為群體防護可能組織乙肝集體接種，但需員工自愿。
新員工注意事項
- 入職前仔細閱讀勞動合同或體檢通知，確認是否有疫苗接種條款。
- 若企業(yè)要求接種，可要求其提供書面依據(jù)并協(xié)商費用承擔方式。
三、健康證與疫苗的關聯(lián)性
東莞健康證辦理
- 需通過指定醫(yī)院體檢，涵蓋痢疾、皮膚病等傳染病篩查，但無需接種證明。
- 有效期通常為1年，到期后需重新檢測而非補種疫苗。
特殊情形
如體檢發(fā)現(xiàn)乙肝表面抗原陽性，企業(yè)不得歧視，但醫(yī)療行業(yè)可調(diào)整崗位安排。
目前東莞的入職體檢政策以疾病篩查為核心，疫苗接種多為建議性措施。建議求職者提前與用人單位確認需求，并保留既往接種記錄以備核查。對于無明確規(guī)定的崗位，無需過度擔憂疫苗問題。
