15年
根據現行政策，在四川內江參加城鎮(zhèn)職工社會保險的人員，需累計繳費滿15年且達到法定退休年齡后，方可按月領取基本養(yǎng)老金。該年限為最低要求，實際領取金額與繳費年限、基數、個人賬戶累計額及退休時社會平均工資等因素直接相關。
一、繳費年限要求
最低繳費年限
參保人需在達到退休年齡前，累計繳納養(yǎng)老保險費滿15年（含視同繳費年限）。若繳費不足15年，可申請延長繳費至滿15年，或轉入城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險。補繳與轉移接續(xù)
補繳政策：2011年《社會保險法》實施前已參保的人員，可補繳至滿15年；實施后參保者不允許一次性補繳。
跨地區(qū)轉移：異地繳費年限可合并計算，個人賬戶資金隨參保關系轉移。
繳費年限計算規(guī)則
累計計算：中斷繳費不影響已繳年限，但需確保退休前總年限達標。
視同繳費：1996年前符合國家規(guī)定的工齡可視為繳費年限。
二、法定退休年齡條件
常規(guī)退休年齡
男性：年滿60周歲。
女性：干部身份55周歲，工人身份50周歲。
特殊工種：從事高空、井下、高溫等崗位，男性55周歲，女性45周歲。
提前退休政策
病退：經勞動能力鑒定完全喪失勞動能力，男性50周歲，女性45周歲。
靈活就業(yè)人員：女性55周歲，男性60周歲，需累計繳費滿15年。
延遲退休影響
若未滿15年但達到退休年齡，可繼續(xù)繳費至滿15年；若不愿延長繳費，可申請終止社保關系并領取個人賬戶儲存額。
三、養(yǎng)老金計算方式
| 養(yǎng)老金構成 | 計算公式 | 適用人群 |
|---|---|---|
| 基礎養(yǎng)老金 | （退休時當地社平工資＋本人指數化工資）÷2×繳費年限×1% | 所有參保人 |
| 個人賬戶養(yǎng)老金 | 個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數（如60歲為139個月） | 所有參保人 |
| 過渡性養(yǎng)老金 | 視同繳費年限×指數化工資×1.3% | 1996年前參加工作的人員 |
示例：假設內江2025年社平工資為8000元，某參保人繳費30年，指數化工資為社平工資的80%（6400元），則：
基礎養(yǎng)老金=（8000+6400）÷2×30×1%=2160元/月
個人賬戶養(yǎng)老金=120000元（儲存額）÷139≈863元/月
過渡性養(yǎng)老金=10年（視同）×6400×1.3%=832元/月
合計約3855元/月（未含調整機制）。
繳費年限超過15年者，每多繳1年，基礎養(yǎng)老金增加社平工資的1%；繳費基數高于社平工資的60%，個人賬戶積累更快，養(yǎng)老金水平更高。建議參保人盡早參保、持續(xù)繳費，以提升退休后保障水平。