4043元

福建龍巖剛剛發(fā)布了2025年的養(yǎng)老金基數(shù)，其中最低繳費(fèi)基數(shù)為4043元。這一基數(shù)將作為職工和靈活就業(yè)人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的依據(jù)，影響著退休后的養(yǎng)老金待遇。

一、養(yǎng)老金基數(shù)的影響

1. 繳費(fèi)金額

• 企業(yè)職工：企業(yè)和個(gè)人分別按照16%和8%的比例繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，因此最低繳費(fèi)金額為646.88元（企業(yè)）和323.44元（個(gè)人）。
• 靈活就業(yè)人員：個(gè)人按照20%的比例繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，最低繳費(fèi)金額為842.4元。

2. 養(yǎng)老金待遇

• 基礎(chǔ)養(yǎng)老金：與繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)年限相關(guān)，繳費(fèi)基數(shù)越高，基礎(chǔ)養(yǎng)老金越高。
• 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金：與個(gè)人賬戶余額和退休年齡相關(guān)，繳費(fèi)基數(shù)越高，個(gè)人賬戶余額越多，養(yǎng)老金越高。

二、2025年養(yǎng)老金調(diào)整政策

1. 調(diào)整范圍

2024年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。

2. 調(diào)整水平

總體調(diào)整水平按照2024年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的2%確定。

3. 調(diào)整辦法

• 定額調(diào)整：每人每月增加29元。
• 掛鉤調(diào)整：
  • 與本人基本養(yǎng)老金掛鉤：按本人2024年12月基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)的0.66%增加。
  • 與本人繳費(fèi)年限掛鉤：每滿一年增加0.7元，不足一年的按比例計(jì)算。
• 適當(dāng)傾斜：
  • 高齡人員：2024年達(dá)到70周歲的退休人員，每人每月增發(fā)40元。
  • 企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部：2024年12月本人基本養(yǎng)老金低于全省企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金水平的，補(bǔ)齊后再調(diào)整。

三、養(yǎng)老金計(jì)算公式

1. 基礎(chǔ)養(yǎng)老金$\text{基礎(chǔ)養(yǎng)老金}=\frac{\text{參保人員退休時(shí)全區(qū)上年度城鎮(zhèn)單位在崗職工月平均工資}+\text{本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資}}{2}\times \text{繳費(fèi)年限}\times 1\%$

2. 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金$\text{個(gè)人賬戶養(yǎng)老金}=\frac{\text{退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)余額}}{\text{計(jì)發(fā)月數(shù)}}$

3. 過渡性養(yǎng)老金 過渡性養(yǎng)老金的計(jì)算較為復(fù)雜，與個(gè)人賬戶建立前的繳費(fèi)年限、平均繳費(fèi)指數(shù)等因素相關(guān)。

四、提高養(yǎng)老金的路徑

1. 延長壽命 養(yǎng)老金是終身制，延長壽命可以領(lǐng)取更多養(yǎng)老金。

2. 選擇經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)退休 社會(huì)平均工資越高的地區(qū)，養(yǎng)老金待遇越高。

3. 延長繳費(fèi)年限 繳費(fèi)年限越長，基礎(chǔ)養(yǎng)老金越高。

4. 提高個(gè)人繳費(fèi)基數(shù) 通過升職加薪、兼職創(chuàng)業(yè)等方式提高繳費(fèi)基數(shù)。

5. 避免提前退休 退休年齡越晚，繳費(fèi)年限越長，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金越高。

通過以上信息，我們可以全面了解福建龍巖2025年養(yǎng)老金基數(shù)的相關(guān)政策和影響，為個(gè)人的養(yǎng)老金規(guī)劃提供參考。