2025年宜賓社保共濟個人繳費比例為工資基數(shù)的8%，單位繳納16%，按月通過稅務系統(tǒng)代扣代繳。
社會保險共濟機制是通過統(tǒng)籌繳費實現(xiàn)風險分擔的重要制度。2025年宜賓市社保共濟扣款嚴格遵循四川省統(tǒng)一政策，采用稅務全責征收模式，繳費基數(shù)依據(jù)上年度全省職工平均工資的60%-300%核定，具體執(zhí)行標準如下：
一、扣款規(guī)則與比例
繳費主體
- 在職職工：由單位與個人共同承擔，單位代扣代繳。
- 靈活就業(yè)人員：可自愿選擇參加職工社?；虺青l(xiāng)居民社保，通過稅務APP或銀行渠道自主繳費。
扣款比例
項目 單位繳費比例 個人繳費比例 養(yǎng)老保險 16% 8% 醫(yī)療保險 7.5% 2% 失業(yè)保險 0.6% 0.4% 工傷保險 0.2%-1.9% 0% 生育保險 0.5% 0% 注：工傷保險按行業(yè)風險等級浮動繳費，個人不承擔。
二、繳費基數(shù)核定
上下限標準
- 2025年基數(shù)下限：全省平均工資的60%（約4200元/月）。
- 基數(shù)上限：全省平均工資的300%（約21000元/月）。
特殊群體政策
- 新入職員工：以首月工資為基數(shù)，次年調(diào)整。
- 低收入者：按下限強制參保，保障權(quán)益。
三、扣款流程與渠道
單位代扣流程
- 單位每月15日前通過電子稅務局申報繳費。
- 系統(tǒng)自動從單位對公賬戶劃扣，并同步生成個人繳費記錄。
個人查詢方式
- 線上：登錄“四川人社”APP或支付寶社保服務。
- 線下：社保經(jīng)辦機構(gòu)打印繳費清單。
四、違規(guī)處理與補繳
- 欠繳處理
逾期未繳按日加收0.05%滯納金，連續(xù)3個月欠費將暫停待遇。
- 補繳條件
靈活就業(yè)人員可補繳中斷年限，最長不超過3年。
社會保險共濟機制的本質(zhì)是“大數(shù)法則”，通過公平繳費和精準分配保障參保人權(quán)益。2025年宜賓市通過優(yōu)化稅務征收與數(shù)據(jù)聯(lián)動，進一步提升了扣款效率與透明度，確保制度可持續(xù)運行。
